一是推进基层诉源治理。

区法院坚持党的领导，主动融入党委领导的诉源治理格局，将诉源治理工作列入重要政治任务。深化党建引领作用，发挥院领导诉源治理、信访接待、下沉社区入列轮值示范作用，注重发挥党员干警带头参加“法律七进”、“我为群众办实事”等实践活动的先锋作用，主动创新服务群众、服务基层的好做法，努力将矛盾化解在基层，风险消除在萌芽。今年，已有199名干警对接社区、走进网格，开展诉前调解、法治宣传以及协助疫苗接种等工作。

二是加强矛盾纠纷防范化解。

推动多部门联动解纷模式建设，与区总工会、区人力和社保局、区司法局、区信访办共同制定《关于建立劳动争议“五方联动调节机制”的意见》并成立东丽区劳动人事争议联合调解工作室，为劳动仲裁、诉前调解提供支持保障，将矛盾化解在源头。充分发挥法院在多元化纠纷解决机制中的引领作用，与区工商联携手，成立“佘国栋法官工作室”，促进民营经济领域纠纷源头化解、就地化解、快速化解，营造良好的法治营商环境。推进非诉前置，加强人民调解、行业调解、司法调解、律师调解等多种形式，将天津市家居商会、新天钢钢铁集团纳入我院特邀调解组织，认定参与律师调解工作的8名律师和12名家居商会成员为特邀调解员，开辟专项调解组织与法院调解合作新模式。

三是完善“分调裁审”对接。

全面推进政法新媒体矩阵建设，打造融媒体平台，坚持“内容为王”的原则，根据受众群体的接受习惯、生活环境、年龄层次，推出有针对性的宣传产品，通过运用微电影、微视频、直播等新型媒介形式，使法治宣传更有力量、更有温度、更有味道。全面打造微博、微信等11个宣传平台，累计发布各类普法信息4000余条，被市级及以上媒体转发156条。拍摄抖音、快手发布视频204条，其中一条抖音视频最高观看量达146万次。